電銷機器人替代傳統(tǒng)式人力資源的時期早已來臨，當代日常生活追求完美節(jié)奏快、效率高，電話營銷做為近些年深受各種公司青睞的營銷方式，早已獲得了合理的品牌推廣驗證。

殊不知，電話營銷全過程中的甜酸苦辣也僅有一線銷售人員才可以感受到。每天撥通200打電話，有效通話率極低，95%之上均是無效電話，而所撥通的客戶大多數(shù)全是立即掛掉，客套點的要說感謝不用，失禮的立即痛罵，個人素質(zhì)再強勁的銷售人員在日積月累積少成多的工作壓力下，工作效能總是十分不高乃至會對本身心態(tài)導致巨大危害 。

而智能電銷機器人的出現(xiàn)，無疑為解放無效電話下人工營銷人員的低下勞動力帶來生機。電話銷售的成功率有兩個關鍵環(huán)節(jié)，由海量客戶到精準客戶，由意向客戶到交易客戶，而提升每個環(huán)節(jié)的客戶轉(zhuǎn)化率，最終的成果就是電銷成功率的提高。

傳統(tǒng)人工電話銷售的意向客戶篩選率不會高于5%，而此全過程也是費時間又費力，運用電銷機器人進行代替，不僅提高意向客戶篩選效率，對客戶意愿水平開展評級，并且釋放人力資源使業(yè)務員專注于真實的精確市場銷售，智能化電銷機器人并不是對人力資源的取代，只是真實實際意義上做為專用工具推動社會發(fā)展更為效率高高質(zhì)量的工作中與生活 。