2009年9月19日消息，由中國企業(yè)CSR研究中心等機構(gòu)主辦的2009中國企業(yè)社會責(zé)任研討會”在京舉行，會議發(fā)布了2009中國企業(yè)社會責(zé)任榜”100強”榜單，同時分別發(fā)布了15個履行社會責(zé)任優(yōu)秀案例”和15個社會責(zé)任缺失案例”。 易才集團因為長期支持關(guān)注大學(xué)生創(chuàng)業(yè)入選2009中國企業(yè)責(zé)任榜，同時易才：大學(xué)生創(chuàng)業(yè)服務(wù)項目” 獲得2009年中國企業(yè)履行社會責(zé)任優(yōu)秀案例”。

　　2009中國企業(yè)社會責(zé)任榜”100強榜單的發(fā)布，是中國企業(yè)報和中國企業(yè)CSR研究中心在3月31日成功召開2009跨國公司社會責(zé)任研討會”之后的又一重要成果。榜單編制課題組歷經(jīng)6個月的認(rèn)真篩選和評價，通過嚴(yán)格評審，最終出爐了2009中國企業(yè)社會責(zé)任榜”100強榜單。該榜單把中國企業(yè)履行社會責(zé)任的抽象概念，通過10款44項的專家評價體系”，量化為每個公司的具體得分，開拓了中國評價企業(yè)社會責(zé)任的全新實踐。

　　國內(nèi)最大的人力資源外包企業(yè)易才集團憑借多年以后對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項目的支持和扶持首次入榜，也是國內(nèi)服務(wù)外包行業(yè)中唯一入圍的一家企業(yè)。據(jù)易才方面介紹，易才集團利用全國布局的優(yōu)勢，在國內(nèi)數(shù)十個城市建立了40多個青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)基地”，為青年人才提供崗前培訓(xùn)、在崗實習(xí)、專家指導(dǎo)等多項專業(yè)教育，幫助他們積累工作經(jīng)驗，找到合適的工作，僅重慶分公司半年內(nèi)就解決了五百多大學(xué)生就業(yè)問題。今年上半年易才和北理工合作還創(chuàng)建了首個校企共建的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)中心，易才集團總裁李浩表示：我們希望能通過這個項目，把這個創(chuàng)業(yè)基地做成一個可持續(xù)發(fā)展的模式和平臺，能夠通過該平臺傳播創(chuàng)新理念、培養(yǎng)創(chuàng)新能力，培養(yǎng)出有差異化的就業(yè)競爭能力；其次，我們要建立的是創(chuàng)業(yè)理論研究和實踐相結(jié)合的基地，和校方一起引入國內(nèi)外如斯坦福大學(xué)、中歐商學(xué)院等一流的創(chuàng)業(yè)研究機構(gòu)與各界知名企業(yè)，并不斷通過創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和專業(yè)團隊去推廣和完善；再者，我們希望把這個大學(xué)生創(chuàng)業(yè)基地打造成孵化創(chuàng)業(yè)項目及團隊的一個資源整合平臺。”

　　據(jù)介紹，本次活動是中國企業(yè)報社聯(lián)合國內(nèi)多家研究機構(gòu)以六十華誕、責(zé)任中國”為主題舉行的，會上，來自國家發(fā)展和改革委員會、國務(wù)院研究室、國務(wù)院國資委、國務(wù)院發(fā)展研究中心、中國消費者協(xié)會等機構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)、專家和學(xué)者，與入圍百強榜單的50余家企業(yè)代表齊聚一堂，各抒己見，研討中國企業(yè)履行社會責(zé)任之道。本次入圍百強的企業(yè)包括國家電網(wǎng)、中遠集團、海爾集團、華能集團等國內(nèi)在社會責(zé)任領(lǐng)域做出突出貢獻的企業(yè)。海爾集團的用金牌托起希望”與國家電網(wǎng)災(zāi)區(qū)緊急供電工程”領(lǐng)銜2009中國企業(yè)履行社會責(zé)任優(yōu)秀案例。在2009中國企業(yè)社會責(zé)任缺失案例”評選中，三鹿集團以三聚氰胺重大食品安全事故”居首。